Plataforma unificada de contratación con IA: ATS, CRM, evaluaciones y expertos en entrevistas bajo demanda
Visitas web mensuales estimadas
Estimaciones de Similarweb para este dominio, no usuarios activos. Solo se muestran meses con observaciones; la fecha de recopilación es distinta del periodo medido.
Recopilado el 11 nov 2026
Es la valoración de nuestro equipo editorial sobre 5, no una media de opiniones de usuarios. Los puntos de vista de esta página los redacta una IA a partir de lo que sabemos del producto. No son reseñas de clientes.
Según la telemetría de OpenAITools.app verificada el 2026-11-11, Quick Recruit (quickrecruit.com) es una plataforma de IA indexada en Reclutamiento con IA que genera 1,32 mil visitas mensuales con una variación de tráfico intermensual de -22 (-1,6 %). Su principal mercado geográfico es India (100 % de cuota de tráfico), y opera con un modelo de precios Precio a consultar. Entre las principales alternativas competidoras por volumen mensual se incluyen Recruit CRM (729,8 mil visitas/mes), Alex AI (235,88 mil visitas/mes), Hyring (98,21 mil visitas/mes).
Plataforma de contratación muy completa.
El filtrado de CVs con IA es rapidísimo.
Faltan precios públicos.
Perspectivas sintetizadas por IA a partir de la inspección del sitio, precios y comparativas de categoría; no son testimonios individuales de clientes.
Q-Recruit sigue vacantes, candidatos, clientes y oportunidades de venta en un único lugar, con cribado de currículos con IA que muestra primero a los mejores candidatos.
Crea pruebas específicas por puesto, clasifica automáticamente a los candidatos para detectar a los mejores y garantiza la integridad con supervisión de vídeo y audio.
Reserva expertos en entrevistas técnicas y no técnicas, normalmente en 24 horas, y recibe informes de evaluación estructurados con comentarios accionables.
Realiza entrevistas dentro de la plataforma con conclusiones y retroalimentación generadas por IA, para que la evaluación sea coherente y quede documentada.
QRAA ofrece conclusiones e informes instantáneos, mientras que el acceso basado en roles y los flujos de trabajo permiten a equipos distribuidos colaborar de forma segura con datos sensibles de candidatos.
Invitaciones masivas, programación flexible y un diseño optimizado para volumen permiten procesar grandes bolsas de candidatos sin cuellos de botella internos.
Quick Recruit es una plataforma de contratación con IA de extremo a extremo diseñada para equipos que reclutan de forma continua y a escala: agencias de selección, proveedores de RPO, empresas de staffing y funciones internas de adquisición de talento. En lugar de ensamblar un ATS, un CRM, un programador de entrevistas y una herramienta de evaluación por separado, integra todo el embudo en tres módulos conectados: Q-Recruit, Q-Screen y Q-Expert.
Q-Recruit es el núcleo operativo. Combina un sistema de seguimiento de candidatos con un CRM de reclutamiento, de modo que vacantes, candidatos, clientes y oportunidades de venta viven en una sola base de datos, y añade cribado de currículos asistido por IA para clasificar a los solicitantes. Un asistente de IA integrado llamado QRAA genera informes y conclusiones instantáneos para directores ejecutivos y responsables de contratación, y las entrevistas por vídeo son nativas, con retroalimentación impulsada por IA para mantener evaluaciones coherentes. Q-Screen se encarga de la evaluación objetiva: permite desplegar pruebas específicas por puesto, clasificar automáticamente a los candidatos y supervisar con monitorización de vídeo y audio.
Q-Expert es la pieza más distintiva. Es una red de entrevistas como servicio que proporciona entrevistadores verificados en dominios técnicos y no técnicos, normalmente en 24 horas, y devuelve informes de evaluación estructurados. Esto permite a las organizaciones escalar las entrevistas sin ampliar su plantilla interna. En los tres módulos, Quick Recruit insiste en la seguridad de los datos y el acceso basado en roles, y se posiciona para puestos de todos los sectores en lugar de un nicho concreto.
Sigue candidatos y clientes en un único ATS/CRM, criba con IA y delega las entrevistas a Q-Expert para que los consultores dediquen tiempo a cerrar colocaciones.
Usa Q-Screen para invitar en bloque a los solicitantes, desplegar pruebas de habilidades con supervisión y clasificar automáticamente hasta una lista corta.
Organiza entrevistas técnicas estructuradas a través de la red Q-Expert y recibe informes de evaluación comparables para cada candidato.
Los procesos de campus y primeros empleos con cientos de solicitantes se gestionan con evaluaciones, clasificación automatizada y programación flexible de entrevistas.
Comparación de telemetría lado a lado de herramientas de IA competidoras en la misma categoría principal
| Posición | Herramienta de IA | Visitas mensuales | Crecimiento intermensual | Cuota de tráfico directo | Precios | Comparativa directa |
|---|---|---|---|---|---|---|
| ● | Quick Recruit | 1,32 mil | -1,6 % | 39% directo | Precio a consultar | Actual |
| 1 | Recruit CRM | 729,8 mil | -7,8 % | 48% directo | Precio a consultar | vs Recruit CRM |
| 2 | Alex AI | 235,88 mil | +49,3 % | 66% directo | Precio a consultar | vs Alex AI |
| 3 | Hyring | 98,21 mil | -9,9 % | 22% directo | Freemium | vs Hyring |
| 4 | Manatal | 459 mil | -1 % | 61% directo | Prueba gratuita, De pago | vs Manatal |
| 5 | PyjamaHR | 325,59 mil | -15,3 % | 34% directo | Prueba gratuita, De pago, Precio a consultar | vs PyjamaHR |
| 6 | topin.tech | 84,95 mil | +62 % | 40% directo | Precio a consultar | vs topin.tech |
ATS + CRM con IA que gestiona todo el escritorio de selección en un solo lugar
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Un reclutador con IA que entrevista, verifica y filtra a cada candidato
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Gratis / Código abiertoHyring is an AI-native hiring platform that screens, interviews, and shortlists candidates across one shared workspace. Employers get AI resume screening, phone screening, async and live video interviews, coding interviews, an English proficiency test, plus ATS, HRIS, and a recruiter marketplace, while jobseekers get free AI resume, cover letter, mock interview, and auto-apply tools.
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Gratis / Código abiertoManatal is an AI recruitment platform combining an applicant tracking system, recruitment CRM and AI sourcing, screening and interview tools for agencies and in-house hiring teams.
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Gratis / Código abiertoPyjamaHR is an AI-powered applicant tracking system (ATS) for recruiting teams. It consolidates sourcing, candidate pipelines, resume matching, interview scheduling, AI-conducted interviews, feedback, and reporting in one place, and connects with the email, calendar, meeting, and job-board tools hiring teams already use.
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topin.tech is an AI talent platform for recruitment and placement: proctored skill assessments, automated AI interviewers, mock interviews, an IDE coding environment and employer branding pages for companies hiring early-career talent.
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Alfa AI is an AI recruiting platform that runs hiring pipelines end to end. It sources candidates across job boards and the open web, screens applicants with AI voice and video interviews, scores role fit, and syncs shortlisted people straight into your ATS.
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