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月間訪問数
1.4万
月間訪問数
1.4万
前月比
-4929
速度: -26.1%
直接流入の割合
40%
直接流入率はユーザー継続率ではありません。
主要市場
🇺🇸アメリカ合衆国
シェア: 38.5%
アクセス推移
月間サイト訪問数の推計
https://www.effy.ai
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月間サイト訪問数の推計
このドメインの Similarweb 推計値であり、アクティブユーザー数ではありません。観測データのある月のみ表示し、取得日と対象月を区別しています。
取得日 2026/11/11
編集部による 5 点満点の評価です。ユーザー評価の平均ではありません。 このページの各視点は、製品情報をもとに AI がまとめたものです。実際の利用者のレビューではありません。
OpenAITools.app のテレメトリ（2026-11-11 検証）によると、Effy（effy.ai）は AI生産性ツールに分類される AI プラットフォームで、月間 1.4万の訪問を生み出し、前月比のトラフィック増減は -4929（-26.1%）です。主要な地域市場はアメリカ合衆国（トラフィックシェア 38.5%）で、フリーミアム、料金は要問い合わせの料金モデルで運営されています。月間ボリューム別の主な競合代替ツールには Leapsome（月間 29.05万訪問）、Windmill（Windy）（月間 2.45万訪問）、Teaming（月間 944 訪問）が含まれます。
人事評価のフィードバック集計がめちゃくちゃ楽になった。
AIによるコメント要約の精度が高くて驚き。
サイト検証・料金体系・同カテゴリ比較に基づき AI が多角的な論点を要約した参考視点であり、実在ユーザーの個別投稿ではありません。
評価で集まった生のフィードバックを、そのまま提示できる個人別・全社のレポートに要約し、サイクルごとの事務作業を削減します。
360 度、ピア、上長、自己評価、試用期間チェックイン、年次評価を 1 つのシステムで運用でき、フォームとワークフローはカスタマイズ可能です。
全社・チーム・個人の目標を設定し、進捗を自動計算して評価サイクルに自動的に組み込みます。
リマインダーと評価タスクが普段使うツールに届き、メール自動化も残されているため運用スタイルを選べます。
可視性と匿名化の設定で率直なフィードバックを守り、AWS ホスティング、EU リージョン、GDPR 準拠、保持ポリシー制御を備えます。
Effy はパフォーマンス管理に対して意図的に焦点を絞ったアプローチを取ります。従業員が開くことのない 15 個のモジュールを並べるのではなく、HR チームが実際に回す必要のある 2 つ、すなわち評価サイクルと、評価に反映されるべき目標に集中します。具体的には 360 度フィードバック、ピア評価、上長評価、自己評価、試用期間チェックイン、年次評価を、カスタムフォーム、柔軟なワークフロー、可視性・匿名化の制御、Slack とメールの自動リマインダーとともに提供します。
AI レイヤーは Effy が最も時間を節約する部分です。生のフィードバックが提示可能なサマリーとレポートに変換され、マネージャーはコメントを文書にまとめる作業ではなく対話に力を注げます。目標と OKR は全社からチーム、個人へとカスケードし、進捗は測定可能な指標、プロジェクト型アクション、子目標からの自動計算で追跡でき、成果に対するステークホルダー評価も組み込まれています。
Effy は「一緒に導入する」モデルを強く打ち出します。ベンダーは 30 か国以上・350 社超の組織が利用していると述べ、84% の顧客が導入通話なしで開始、多くの HR チームが申し込み当日に最初のサイクルを回せるとしています。価格は 1 席あたり月額 3 ドルからで導入費用は不要、無料プランは 5 ユーザーまで期間制限なしです。評価データは AWS にホストされ、データレジデンシー用の EU リージョンも選択でき、GDPR 準拠と保持・削除の制御を明記しています。
カスタムフォームで 360 度または年次サイクルを構成し、Slack リマインダーを自動送信して、導入プロジェクトなしに提示可能なレポートを得られます。
試用期間の評価を構造化して実施し、終了間際の慌ただしい面談ではなく早期の明確なフィードバックを新入社員に届けます。
全社 OKR をチームと個人へカスケードし、進捗を自動追跡して、目標の結果を評価対話に自然につなげます。
Slack でピアと上長のフィードバックを集め、AI サマリーで要点を把握し、1on1 をより有意義にします。
同じ主要カテゴリの競合 AI ツールをテレメトリで並列比較
| 順位 | AI ツール | 月間訪問数 | 前月比成長率 | 直接流入の割合 | 料金 | 直接比較 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| ● | Effy | 1.4万 | -26.1% | 直接流入 40% | フリーミアム、料金は要問い合わせ | 表示中 |
| 1 | Leapsome | 29.05万 | -9.6% | 直接流入 79% | 料金は要問い合わせ | vs Leapsome |
| 2 | Windmill（Windy） | 2.45万 | +20.6% | 直接流入 41% | 料金は要問い合わせ | vs Windmill（Windy） |
| 3 | Teaming | 944 | +926.1% | 直接流入 38% | 無料トライアル、有料 | vs Teaming |
| 4 | Twiser | 1.11万 | +17.4% | 直接流入 61% | 料金は要問い合わせ | vs Twiser |
| 5 | GeniusReview | 1037 | 0% | 直接流入 39% | 無料トライアル | vs GeniusReview |
| 6 | Nifty | 9.91万 | -7.7% | 直接流入 36% | フリーミアム、無料トライアル | vs Nifty |
チームの実際の仕事に基づくAIパフォーマンスレビュー
Opre (formerly Teaming) is an AI performance and people-management platform that turns a team's meetings, tasks and communication into private insights, automated reviews and manager coaching.
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特化型ZeroMind is an AI-powered personal operating system that helps you understand yourself, set long-term Focus, and align daily priorities around what actually matters - combining Self-Authoring reflection, a Personal Blueprint, rituals and an AI Life Coach.
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